7月10日下午，監(jiān)理公司組織召開2014年上半年工作總結(jié)座談會(huì)，公司所有管理人員均參加了此次會(huì)議。
此次半年工作總結(jié)會(huì)，改變以往單一，嚴(yán)肅的會(huì)議形式。以座談，輕松暢聊的形式展開，從工作、生活、意見、建議等方面座談公司及個(gè)人的情況。
監(jiān)理公司圓滿完成2014年度經(jīng)營(yíng)管理上半年目標(biāo)任務(wù)，產(chǎn)值，利潤(rùn)雙過半，面對(duì)公司今后的發(fā)展形式，每名員工都簡(jiǎn)談了個(gè)人的工作情況以及自身不足之處，對(duì)公司下半年乃至今后的發(fā)展積極獻(xiàn)策，提出了一些見解。并紛紛表示將繼續(xù)盡職工作，團(tuán)結(jié)力量，創(chuàng)造和諧、進(jìn)取、拼搏的管理團(tuán)隊(duì)。
最后監(jiān)理公司徐偉總經(jīng)理發(fā)言，對(duì)半年來(lái)取得的成績(jī)給予肯定，這些成績(jī)的取得與公司所有員工的努力是密不可分的。同時(shí)按照季度考核中控股公司張董事長(zhǎng)提出的“管理，管理，再管理”七個(gè)字及五項(xiàng)具體管理要求，并對(duì)下半年監(jiān)理公司的市場(chǎng)拓展和內(nèi)部管理提出新的要求。我們監(jiān)理公司全體員工將秉承“求信、求精、求實(shí)”的企業(yè)精神，牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)產(chǎn)品的質(zhì)量要求，為監(jiān)理公司的下步發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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